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Beweiserleichterung der bloßen Glaubhaftmachung auch bei Kündigungsanfechtung wegen Folgediskriminierung

EntscheidungenArbeitsrechtLynn RothfischerDRdA-infas 2022/38DRdA-infas 2022, 93 Heft 2 v. 1.3.2022

OGH 25.11.2021, 9 ObA 110/21y

§§ 12 Abs 7 S 1 zweiter Fall sowie Abs 12 S 1 GlBG

Die Kl wurde von der Bekl nach Verlangen einer angemessenen Abhilfe gegen die sexuelle Belästigung eines Dritten (§ 6 Abs 1 Z 2 iVm Z 3 GlBG) gekündigt. Daraufhin focht die AN die Kündigung wegen Diskriminierung bei Gericht an.

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